Profession en santé à votre rythme
- Validation du permis de pratique et des cartes de compétence
- Vérification des références (2 références requises)
- Vérification du dossier criminel
- Questionnaire de mise en situation à compléter
- Présentation des politiques, des procédures et de la mission de l'entreprise
- Intégration de l'employé retenu
- Est jeune retraitée
- Travaille à temps partiel, et cherche un revenu d'appoint
- Étudie en science de la santé et désire acquérir de l'expérience en assistance à la personne
- Désire travailler à temps plein auprès de personnes de tous âges en perte d'autonomie, handicapées ou autres besoins
La formation est pour nous une priorité. Tous nos gens sont formés en soins à la personne et détiennent leurs cartes de compétences RCR, PDSP et loi 90 (optionnelle) lors de leur embauche. Par la suite, la formation étant un processus continu chez Ressources Santé LM, nos gens reçoivent régulièrement des formations afin de renouveler leurs accréditations. De plus, l’entreprise s’engage à rembourser les frais de renouvellement de permis avec un engagement de la part de l’employé(e). Nous offrons également la possibilité de former les personnes qui désirent faire carrière en soins à domicile.
Nous nous engageons en tant qu’entreprise à respecter le principe de la porte ouverte. Nous nous engageons à partager le maximum d’information possible, et ce, de façon régulière et transparente. Nous savons que l’information est un atout inestimable; grâce à l’envoi de mémos de l’entreprise, le RSVP mensuel, nous veillons à ce que vous soyez bien informé, tant sur nos procédures que sur nos services. Le personnel de la coordination est toujours présent pour vous aider et répondre à vos questions.
- Horaire flexible selon votre disponibilité (de quelques heures par semaine à 40 heures par semaine)
- Travailler près de chez vous, plusieurs secteurs dans les Laurentides
- Vacances à la demande autorisées dès la première année à l'emploi de Ressources Santé LM
- REER volontaire
- Prime de référence
- Frais de transport et autres frais (véhicule)
- Assurances privées sur demande
- À titre de travailleur salarié, vous recevrez votre paie directement par l'entremise de Ressources Santé LM Inc.
dans la vie des autres !
Description du poste : Assignation à domicile ou en établissement, service auprès d'une clientèle en perte d'autonomie dans le respect et la dignité tout en observant les recommandations de l'établissement et les procédures de Ressources Santé LM.
RESPONSABILITÉS – Membre de l'ordre des infirmières et infirmiers du Québec OIIQ, son rôle consiste à donner les soins de base, mais aussi à dispenser des soins tels que les injections, les intraveineuses, les pansements, effectuer des prises de signes vitaux, distribuer des médicaments, prendre le taux de la glycémie, ect. Cette tâche peut être effectuée en établissement comme à domicile.
RESPONSABILITÉS – Votre rôle consiste à procéder à l'ouverture de dossier à domicile, faire le suivi auprès de la clientèle, à donner les soins de base, mais aussi à dispenser des soins tels que les injections (sauf les intraveineuses), les pansements, effectuer des prises de signes vitaux, distribuer des médicaments, prendre le taux de la glycémie, ect. Cette tâche peut être effectuée à domicile ou à nos bureaux.